1.身分

千葉県病院局正規職員（地方公務員）

2.勤務時間・休暇

週38時間45分勤務（時間外・宿日直勤務あり）

有給休暇：年次休暇20日（翌年繰り越し最大20日）、特別休暇（夏期休暇6日、産前産後休暇、忌引き等）

3.給与（例）

 

 

（平成22年度平均支給額）

免許取得後 の経験年数	給与月額	賞与	年収
10年	80万円	193万円	1,621万円
15年	88万円	265万円	1,810万円
20年	91万円	282万円	2,029万円

（注）
	・給与月額には、給料、地域手当、初任給調整手当を含む
	・賞与支給実績は、年3.95月分（平成22年度）
	・年収には、時間外勤務手当、休日勤務手当、夜間勤務手当等を含む
	主な手当	宿日直手当（20,000円／回）
		時間外勤務手当・休日勤務手当・夜間勤務手当（実績に応じて支給）
		通勤手当（交通機関：6か月定期券額、自動車等：2,000円〜53,530円）
		扶養手当 （配偶者：13,000円、子等：6,500円／人、16歳〜22歳の子については１人5,000円加算）
		住居手当（借家：27,000円上限、持家：4,300円）
	昇給・賞与	昇給　年1回（4月）
		賞与　年2回（6月・12月）

4.海外研修補助制度

採用後に海外研修に行かれる場合には、費用の一部補助を行う制度があります。

5.福利厚生等

病気、負傷、出産、退職、死亡時の場合は各種給付金を給付されます。

観劇、スポーツ観戦、県内入園施設（TDL、TDS含む）利用助成があります。

全国の共済組合の施設が安く利用できます。

各医療施設でサークル活動があります。

6.子育てにやさしい病院への取組み

女性医師復職相談制度

女性勤務医の働きやすい環境の整備

千葉リハビリテーションセンターで採用される場合は、運営母体が異なりますの で、千葉県職員として採用され、千葉県身体障害者福祉事業団に派遣される形となり ます。給与等については、上記水準に準じる形となります。